PENGARUH STRES KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA DI ATAS KAPAL TERHADAP KINERJA AWAK KAPAL DI PT ANDHIKA LINES

Beban kerja yang tinggi, risiko keselamatan, keterbatasan fasilitas, dan dinamika sosial antar awak kapal menjadi pemicu timbulnya stres dan terganggunya kenyamanan kerja, yang pada akhirnya dapat berdampak pada penurunan kinerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi pengaruh stres kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja awak kapal di kapal milik PT Andhika Lines dengan latar belakang Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan mengolah data primer yang diperoleh dari hasil penyebaran kuesioner kepada 60 responden. Data dianalisis menggunakan perangkat lunak IBM SPSS versi 31. Hasil pengujian asumsi klasik menunjukkan bahwa data terdistribusi normal. Berdasarkan analisis regresi linier berganda, diperoleh persamaan regresi sebagai berikut: Y= 3,945 + 0,483X₁ + 0,236X₂ + e. Hasil ini menunjukkan bahwa variabel stres kerja (X₁) dan lingkungan kerja (X₂) berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja awak kapal (Y). Nilai koefisien determinasi (R²) sebesar 0,765 mengindi kasikan bahwa 76,5% variasi kinerja dapat dijelaskan oleh kedua variabel tersebut, sementara sisanya 23,5% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak dianalisis dalam penelitian ini. Pada penelitian ini menunjukkan bahwa peningkatan stres kerja dan lingkungan kerja yang tidak kondusif dapat menurunkan kinerja awak kapal. Oleh karena itu, perusahaan perlu mengelola stres kerja secara optimal dan menciptakan lingkungan kerja yang aman, nyaman, serta mendukung kerja sama tim guna meningkatkan kinerja para awak kapal.